Deskripsi Pekerjaan
Kami sedang mencari seorang Regional Sales Supervisor yang berdedikasi dan berpengalaman untuk memimpin tim penjualan kami di wilayah Tangerang dan Banten. Dalam peran ini, Anda akan bertanggung jawab atas strategi pemasaran dan operasional penjualan di area yang strategis ini. Anda akan menjadi katalis utama dalam pertumbuhan bisnis kami, mengelola tim, dan mencapai target komersial yang agresif namun realistis.
Sebagai pemimpin tim, Anda akan berfokus pada pengembangan potensi anggota tim, menjalin hubungan kunci dengan klien korporat, serta memanfaatkan data pasar untuk meningkatkan efektivitas penjualan. Kami menawarkan lingkungan kerja profesional yang mendukung pertumbuhan karir dan insentif yang kompetitif bagi para pemenang.
Tanggung Jawab
- Membimbing, mengarahkan, dan mengevaluasi kinerja tim sales regional secara berkala untuk memastikan efektivitas kerja.
- Menetapkan target penjualan bulanan/kuartalan dan memastikan seluruh tim mencapai atau melebihi target yang telah ditentukan.
- Mengembangkan dan memelihara hubungan strategis dengan klien korporat dan institusi di wilayah Tangerang & Banten.
- Menganalisis data pasar dan tren penjualan untuk menyusun strategi pemasaran yang efektif dan inovatif.
- Merencanakan dan mengkoordinasikan kegiatan promosi, event marketing, dan kampanye sales untuk area yang ditangani.
- Memastikan pemenuhan standar operasional prosedur (SOP) penjualan, pelayanan pelanggan, dan kualitas produk.
- Mengelola anggaran operasional tim dan melakukan pelaporan keuangan rutin kepada manajemen pusat.
- Mencari dan mengidentifikasi peluang bisnis baru (lead generation) di pasar lokal.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 dalam bidang Manajemen Bisnis, Ekonomi, Komunikasi, atau Ilmu Komunikasi.
- Pengalaman kerja minimal 3-5 tahun di bidang penjualan, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman dalam peran supervisory atau manajerial.
- Memiliki jaringan relasi yang luas dan baik di wilayah Tangerang, Banten, dan sekitarnya.
- Kemampuan analitis yang kuat untuk mengambil keputusan bisnis berbasis data dan tren.
- Komunikasi yang persuasif, aktif, dan memiliki kemampuan kepemimpinan yang natural.
- Disiplin tinggi, berorientasi pada hasil (result-oriented), dan mampu bekerja dalam tekanan.
- Mampu menggunakan Microsoft Office dan software manajemen CRM secara efisien.